北京獵頭職位推薦 物流解決方案經(jīng)理 20-25萬
主要職責：
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將和副總經(jīng)理及公司高層管理團隊一起進行財務預算、戰(zhàn)略實施、人力資源招聘和發(fā)展以及產(chǎn)品的開發(fā)。
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負責帶領(lǐng)解決方案團隊進行報價、方案的制作和RFQ應標工作。
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負責為現(xiàn)有客戶、潛在客戶和企業(yè)內(nèi)部提供流程優(yōu)化方案。
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負責對商務拓展部提供日常支持工作，包括合同管理、日常報價的存檔管理等。
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充分了解市場及行業(yè)信息，帶領(lǐng)團隊完成特殊市場情況下的行業(yè)信息收集和分享。
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將同質(zhì)量管理團隊一起完成持續(xù)改進和其他提高效率的改進方案。
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協(xié)助商務拓展團隊開拓新業(yè)務，包括提供企業(yè)介紹的PPT、解決方案和市場信息等。
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負責解決方案團隊的管理和發(fā)展，確保公司的卓越運營。
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確保企業(yè)文化及核心價值觀適用于整個團隊及分包商。
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節(jié)水節(jié)電，監(jiān)督并保證環(huán)境健康安全。
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能力要求：
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1.擁有10年以上國內(nèi)第三方物流工作經(jīng)驗，并具備豐富的方案和物流工程經(jīng)驗，具備咨詢背景者優(yōu)先；
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2.誠實守信，具有高水平的個人和職業(yè)道德標準；
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3.獲得相關(guān)領(lǐng)域的學士學位（包括但不限于供應鏈、物流、運輸、運營工程、金融、或經(jīng)濟學）， 相關(guān)專業(yè)碩士優(yōu)先；
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4.要求熟練使用中、英雙語，具備海外工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
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5.具有較強的戰(zhàn)略思考、分析和決策能力；
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6.擁有大型項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先，具備豐富變革管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
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7.具有優(yōu)秀的口頭/書面交流技能，并具有較強的團隊合作和團隊建設(shè)技能；
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8.有一定的出差比例。
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